一、統一思想、凝聚共識，切實增強開展“兩年”活動的責任感使命感

歲月長河，奔騰不息；奮斗征程，永遠向前。2022年，是黨的二十大召開之年，也是奮進“十四五”、實現新跨越的關鍵之年。今年我們與全市統一步調，將工作主題定為：項目攻堅年，作風建設年。目的是要讓“提速、提質、提效”成為工作主旋律，以項目建設的持續攻堅、干部作風的持續優化推動高質量發展，在新的趕考路上再創佳績、再創輝煌。

二、合心合力、苦干實干，以“兩年”活動推動高質量發展邁上新臺階

今年我們的主要目標是：一是超額完成主要經濟指標。二是全力推進重大項目建設。安排和實施重點項目90個，確保無障礙施工，全年非工投資完成31億元以上。

今年我們工作思路是：全面貫徹落實臨海市干部大會和街道黨員代表會議精神，緊盯項目攻堅，狠抓作風建設，全力以赴創一流、爭第一。

我們的工作關鍵詞是：快、優、穩。

（一）突出一個“快”，確保項目建設超常規推進。

項目是發展的“生命線”，是競爭的制高點，更是我們大洋的立身之本。今年項目攻堅的關鍵詞就是“快”，評估要快、簽約要快、建設要快、政策爭取要快，只有“快”才能把項目效力最大化。要持續深化“雙百”行動，堅持“重點工作用重兵”，繼續實行“一個項目、一名領導、一支團隊、一套計劃、一抓到底”的“五個一”工作機制，重點盯牢“卡脖子”問題，逐個研究，全力突破。一是全力以赴抓改造。五峰村要順勢而為，在上半年完成套式安置政策處理，解決村民20多年的居住問題，打造城中村以“改”促“富”新樣板。國慶村爭取啟動國慶片區三期改造建設，9月完成一期安置房分房。國慶一直是街道城中村改造的表率，村干部們要繼續發揚前期優良作風，接續奮戰，再創佳績。塘里村要繼續集中力量解決遺留戶拆遷問題。桑園村要加快交房分房。丁家洋村要盡快完成城中村改造政策處理，爭取年內開工建設。莊頭社區攻堅團隊要集中辦公、持續發力，盡快完成改造提升。五家殿、涇頭項、山峰要積極謀劃城中村改造前期工作，隨時做好啟動準備。大洋社區繼續協調未來社區改造提升，確保年內開工。臨機宿舍要基本完成舊小區改造。二是千方百計抓突破。市里高度重視水利設施短板，要加快完成吉利學院地塊清表交地，積極支持建設。新聯村（柘溪）、雙橋村要切實強化屬地責任，加快完成剩余94穴墳墓搬遷，確保351國道項目順利推進。此外，雙林北路要加快建設進度，爭取年內打通。三是爭分奪秒抓建設。緊盯目標、倒排時間，高質高效建成教育、醫療等群眾關注的民生工程。重視教育設施建設，年內建成大洋三小、臨海小學東校區、協成幼兒園，動工建設托陽小學改擴建工程，緩解就學壓力。重視醫療條件改善，完成市一醫院改造、臺州醫院新院區城市服務站建設，加快未來公館、偉星城市之光等10個商住樓盤建設，基本完成新區城市綜合體主體建設，啟動大洋鄉賢廣場、市文化中心建設，不斷完善城區公共服務設施，讓更多群眾享受發展成果。

（二）突出一個“優”，推動經濟社會跨越式發展。

圍繞再創民營經濟新輝煌的目標，把穩企業、增動能作為主攻方向，全力優化營商環境、做大經濟總量、提升產業質量。一要抓傳統產業升級。圍繞“產業優化、集群壯大”原則，加快實施數字化改革，著重打造時尚休閑產業基地、小微企業集聚區等平臺，促成時尚休閑、機械、建材等支柱產業向產品特色化、產業集聚化、空間集約化邁進。同時，要加快永強、恒源潔具、偉星新材等5個投資千萬元以上工業性項目建設，全面提升品牌附加值。二要抓高新產業培育。切實增強搶灘意識，在新賽道上搶抓機遇，謀劃未來產業發展。謀劃開發開石區塊，布局擬上市企業集聚區，探索建立“產業大腦+未來工廠”新制造體系，打造浙東數字經濟產業園。要堅持招商引資一號工程不動搖，積極引進布局數字基建、智慧工廠、智能制造等高端產業，邁向未來、角力未來。三要抓市場主體壯大。企業是經濟的基本細胞，企業興則產業旺、百姓富。要按照“抓大、扶中、活小”思路，培育形成結構完善、遞補合理的企業發展梯隊。抓大，就是要對有上市潛力的企業提早介入，精準幫扶，加快企業上市掛牌進程。扶中，就是要做大中堅力量，深化“雄鷹行動”，完善“小升規”重點企業培育庫，力爭新增“小升規”企業5家、高新技術企業7家、國家級科技型中小企業54家、省級科技型中小企業19家。活小，就是要壯大小微企業，充分發揮小微企業創業園、科創中心等平臺作用，培育專精特新的小微企業3家、臺州市“小巨人”企業2家，形成“既頂天立地，又鋪天蓋地”的健康產業生態。

（三）突出一個“穩”，實現平安建設歷史性提升。

今年是一個極為特殊的年份，大事多、要事多，不僅有二十大等全國性的大會，也有杭州亞運會等世界級盛會，聚光燈效應凸顯；同時，在長期疫情反復的壓力下，上級黨委政府、群眾的敏感度極高、容忍度極低，再小的不穩定因素都容易引發連鎖的負面反應。因此，今年的城市治理面臨歷史性挑戰，也需要歷史性提升，對“穩定”提出了前所未有的要求，要從“數治+人治”雙向著手。數治上，今年我們大洋成為全市社會治理平臺試點【臺州市僅2個，臨海大洋街道、椒江下陳街道】，通過深化數字賦能，優化網格塔群，打造一個實戰化可視化的管理平臺，實現實有人口全領域、無死角的智能化預警監測。這將是我們平安建設取得歷史性提升的有利契機，街道上下務必要通力配合，爭取在全市率先實現“整體智治”。人治上，一是要“管好自己的事”。大洋街道工業企業、外來人口集中，消防安全、道路交通安全、食品安全等領域隱患較多，春節后我們街道相繼發生“2.14”“3.9”兩起較大火災，安全隱患整治刻不容緩。我們要聚集重點領域、重點場所開展集中排查，持續做好消防安全、安全生產、道路交通、建筑工地等隱患清零，杜絕重特大安全事故發生，保持社會和諧穩定。二是要“看好自己的人”。把穩定作為一切工作的前提，充分發揮“四個平臺”、矛調中心作用，及時化解各類社會矛盾，做到微事不出網格、小事不出村、大事不出街道。要抓好源頭管控，緊盯征地拆遷、勞資糾紛、網絡輿情等領域，進行全面滾動排查，做底數清、動向明。要加快信訪處置，特別是征遷項目相關信訪問題，丁家洋、五峰等提前做好風險評估、制定維穩方案，桑園、國慶等繼續關注信訪動態，一對一安排責任人員，千方百計化解信訪積案，確保重大活動期間社會穩定。三是要“守好自己的門”。當前全國疫情處于2020年初以來最高位，特別是五一臨近，跨地域性人員流動和集聚不斷增加，“外防輸入、內防反彈”仍是巨大考驗。要立足未雨綢繆，加強應急備戰，常態化落實“七大機制”，確保“來之能戰，戰之能勝”。要壓實防控責任，嚴抓餐飲、娛樂等重點場所“兩碼”聯查，嚴控宗教儀式、紅事白事等聚集性活動，嚴守跨省貨運、快遞物流等環節交叉接觸，確實做到“小門”管控嚴絲合縫。

三、同心同德、砥礪奮進，以生龍活虎的朝氣爭創大洋發展新業績

成績不是等出來的，是干出來的。開展好“兩年”活動，關鍵在干部，根本靠作風。街道上下要緊緊圍繞本次會議的安排部署，把精神提起來，把干勁鼓起來，強化擔當、齊心協力，確保“兩年”活動落到實處。

一是要“敢干事”。干事之路上，沒有你我之分，沒有主次之別，每個板塊都是主戰場、每個部門都是主力軍、每名干部都是主攻手，要錘煉“鐵肩膀”、拿出“硬功夫”，做到平時顯山露水，戰時沖鋒陷陣。街道班子領導要帶頭破難，深入聯系村社、企業、項目，指導工作、精準破難。機關干部要扎實做好駐村工作，在服務群眾、服務企業、服務項目上取得新成效。各村居兩委、黨員干部要帶頭執行市委、市政府和街道黨工委、辦事處的決策部署，工作上聽指揮，行動上聽命令，特別要全力支持重點項目建設，成為拆遷工作的“排頭兵”和“突擊隊”。廣大企業家要發揮經濟建設的中流砥柱作用，專注實業、做強主業，努力再創佳績、再做貢獻。

二是要“不怕事”。做到干工作不怕難，在責任壓力面前扛得住、頂得上，硬事難事面前敢碰硬、能擔當，勇于涉險灘、破堅冰、攻堡壘、拔城池，真正在難中練本事、忙里寫春秋。做到干工作講效率，街道上下要坐不住、跑起來、沖著干，先人一步謀發展、快人一拍搶機遇、勝人一籌抓落實，雷厲風行、說干就干，決不能等待觀望、拖延遲緩，錯失良機、貽誤戰機。做到干工作講結果。干而無果等于白干，各項工作要繼續實行項目化管理、清單化安排、節點化推進，真正牽住牛鼻子、抓好關鍵處，干到點子上，出結果、見成效。要發揮好考核“指揮棒”作用，用好節點考核、過程考核等手段，倒逼責任落實、工作落地。

三是要“干成事”。“開門紅”的優勢已經打下，進入二季度，更要在精神上興奮，在思想上警醒，在工作上緊張，用策馬揚鞭的干事氛圍。一方面，要堅持實干為先，做到思想上求實、工作上踏實、作風上務實，對看準的事情、定下的思路、部署的工作，雷厲風行去拼，腳踏實地去干，確保每項工作都能干成、干好、干出精品。另一方面，要堅持創新為要，立足當前、直面問題，沖出心理“大山”，突破思維“峽谷”，善于尋找特色、創造優勢、樹立亮點，力爭各項工作走在前列。

四是要“不出事”。要持之以恒抓好中央八項規定精神落實，越抓越緊、越抓越嚴。要堅持問題導向，警惕“四風”新形式、新動向；要保持正風肅紀高壓態勢，營造風清氣正的良好環境。廣大干部，特別是黨員干部，都要深入學習遵守《準則》、《條例》，牢記黨的根本宗旨，堅持講黨性、重品行、作表率，嚴于律己、廉潔奉公、干凈干事。對違反制度踩“紅線”、闖“雷區”的行為，我們堅決給予查處。同時，我們也會旗幟鮮明地為敢于擔當的干部擔當、為敢于負責的干部負責。

長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。“兩年”活動的集結號已吹響，讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在省委、市委的堅強領導下，攜手奮斗、拼搏奮進，以生龍活虎的干勁跑出加速度，以氣吞萬里如虎的精神一起向未來，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開！